ISFP · 体験の磨き手

使う人の実感に寄り添い、小さく試して磨いていく。

このタイプの導き方

進め方のリズム · I 最初に方向づけ: 最初に目標をはっきり伝え、その後はあまり口を出しません。; 最初の指示で方向を決めるタイプ。長い仕事には途中のチェックポイントを一つ置くと安心です。
指示の焦点 · S やり方を渡す: 渡すのはたいてい具体的なやり方：ファイル、手順、コマンド、例。; 指示がとても具体的。たまには目標だけ渡して、もっと良い道を見つけるか試してみて。
受け入れの基準 · F 感覚で判断: 確かめるときは感覚で：トーン、センス、使う人の心地よさ。; 感覚で確かめるタイプ。確認できる最低ラインを一つ足すと、センスがぶれません。
仕事の枠組み · P 気軽に試す: 仕事を探索として扱います：試しながら調整し、終わったら次へ。; 試しながら調整するタイプ。うまくいったやり方は、再利用できるスキルやスクリプトにまとめて。